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洁净公司召开青年座谈会
    为了更好的回顾和总结公司的人才建设,倡导广大青年员工立足岗位、勤奋工作、坚持学习、爱岗敬业、甘于奉献、成长成才,充分调动青年员工工作的主动性和积极性,推进公司“人才战略”的贯彻和实施。9月6日下午2点,洁净公司在309会议室召开青年座谈会,十余名青年员工代表参加,会议由刘柏松总经理主持,集团董事长陶永生、总经理张新振出席了此次座谈会。
    会上刘总首先与大家一起分享了自己在精亚的职场经历,回顾了洁净公司从小到大由弱变强的历程,以自己遇到的困难和成功心得分享给在座的青年,激励大家发挥自己内在的潜质,端正态度,面对失败不气馁更要面对成功不浮躁。

图为刘柏松总经理分享自己成长历程
    随后,与会的各位青年代表畅谈了自己入职精亚以来在工作、学习、生活中的收获、体会和感悟,就加强和改进自身的工作提出了建议,并纷纷表示将不辜负领导的期望,努力在学、思、践、悟中快速提升自身的业务水平和能力,奋力拼搏、锐意进取,扎扎实实干好工作,兢兢业业履行职责,为精亚的未来宏图做出青年人应有的贡献。座谈会发言热烈,传递出满满的正能量。
    在听取青年员工代表的发言后,集团总经理张新振高度肯定了大家的工作表现,对大家把自身的发展融入到精亚的事业中感到欣慰。同时张总也给出几点亦师亦友的建议,大家要善于对工作进行总结和分析,形成良好的工作习惯,要有“”三人行必有我师”的学习意识,互相帮助互相学习,树立团队意识,同时还要保持阳光心态,这样才能形成强大的战斗力。
    会议最后,陶永生董事长指出,青年是企业的未来、发展的希望,青年智则企业智,青年强则企业强,青年进步则企业进步,当前公司处在一个新的历史发展起点上,青年更要堪当发展重任,同时对在座的青年员工代表提出了三点希望:一要总结过去,花一点时间理一理找准自己的定位总结工作得失。二要展望未来,规划好未来切忌好高骛远。三要立足当前,踏踏实实珍惜当下,以精益求精的要求标准来做好每一件事。最后,陶董事长希望青年员工们胸怀感恩,心系企业,以饱满的热情、昂扬的斗志、蓬勃的精神、无悔的青春,在推动公司持续健康发展中谱写新的华章!

座谈会现场
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